元フジ渡邊渚さん「仮病だとか言われるから診断書載せる」

今年８月末でフジテレビを退社した元アナウンサーの渡邊渚さんが１１日、インスタグラムのストーリーズ機能を更新。ネットの声を受けて診断書を公開した。

　渡邊さんは、２０２０年にフジテレビに入社。２３年７月から病気療養し、今年８月末で退社した。
先月１日にはインスタグラムで治療が終わったことを報告し「長い時間をかけて治療した原因は、【ＰＴＳＤ　心的外傷後ストレス障害】を患っていたからです」などと明かしている。

この日は「未だに仮病だとか、病院行ってないとか、ＰＴＳＤはそんなにすぐ治らない、外出なんてできるわけないとか言われるので、もう診断書載せる！笑」とネット民の声に対して、
「心的外傷後ストレス障害」と書かれた診断書を公開した。

また「ＰＴＳＤは完治しないし、今でも２週に１回通院して毎日セルトラリンと睡眠導入剤、ロラゼパムなどの頓服薬も飲んでいる」と治療は欠かせないことを明かし、
「その甲斐あって症状は緩和されて自分でコントロールできるようにもなって普通に生活できるようになりました」と報告した。
続けて「精神疾患になったら終わり、みたいに捉えないで欲しいな。普通に元気に生活できる時もあるから、、」とも訴えている。

https://www.tokyo-sports.co.jp/articles/-/32345...

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ワイが元アナが嫌いなのはこの人の言う通りだけど、正義漢ぶってというのは買いかぶり？誤解？も甚だしい。そのように解釈する人がいるとは思わなかった
人権だの法律だのを大上段にかざして他人にここまで言わなければ気が済まない性分は生き辛くて大変だろうなあと同情するけれど、
全体的にはアドバイスのようにも思えるので、嫌味じゃなくて感謝している。腹が立つならただ無視すればよかったわけですからね
いろいろな意見があることがわかったというのは、ワイにとっても収穫だった

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いつまでも同じネタ引っ張って何がしたいのかね、この女子アナ崩れは。

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>>13
大工さん？

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>>28
「人権だの法律だのを大上段にかざして他人にここまで言わなければ気が済まない性分」

社会的（憲法上・法上）に認められ、会社規定（個人間・ローカルルール）でも当人同士が了承しているものを
自分の主観で「一般常識であるかのように批判する事」をしてきたんだから、こいつと同じ様に批評はされるだろ。

そもそもこれ、お前の性分そのまんまだぞ。言い換えると
「自分だけの正義（主観）をさも一般常識であるかのように振りかざし、気に食わない相手に文句を言わなければ気が済まない性分」
だぞ。しかもその文句には社会通念上にも憲法上でも法的にも何の根拠もない。質が悪いと思わないか？

そうやって一部だけをピックアップして定義付け（レッテル貼り）するのが分かってたからオブラートに包んでたんだよ。
自分にとって少しでも嫌な批判のされ方したらこのようになるんだから、根拠のない批判をされたこいつはどういう気分になると思うんだ？
「相手の人権を尊重しないとだめ」と言ってるのはこうしたブーメランに陥るだからだよ。

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>>28
それからこれを「単なる意見」と捉える事は危険だぞ。理由を端的に言えば訴訟リスクだ。
俺はお前の「ブーメランになる部分」だけをピックアップしただけだからな。

勿論ここでレスする限りではそんなリスクなんてものは（ほぼ）無いに等しいけど、お前の数々のレスの中にはその危険がある。
本人凸なんてバカな事をお前はしないだろうけど、本人の目に入る様な他では絶対やるなよ。

まあ、こんな堅苦しい事を言い出せばキリが無いんだけどな。

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>>31
>>32
いったい何が目的なんですか？

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たかがタレント一人に何ムキになってんだよな
僻み、やっかみ、アンチの連中で実害あったやついるのかよ　　って感じで
まあ芸能著名人叩く連中ってのは暇だよねぇ

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>>33
それもブーメランだぞ。
掲示板？は自身の主張や、それに対するレスのやり取りがメインなんだから、目的はそれとしか言いようがない。
そちらこそ何が目的で会った事も無い、人格も知らない元一社員に対して根拠のない話してるんだ？って話になるぞ。

ちなみに「お前の主張したい社会」は「法上ではこうなっている」の一例な。分かりやすいから見てみな。

休職中に遊びに行くうつ病社員。会社は注意できる？【弁護士解説】
https://www.fukuoka-roumu.jp/qa/mental/qa7_14...

まあ、職場批判を繰り返し尚且つ組合活動で出社していた最後の例は解雇は有効になったけど
裁判所の事例ではこの会社員の休職中の遊興は（うつ治療の観点からみて）特に問題無しと判断されている。
こんな一見筋も通らない悪い例でも法では守られているんだぜ。

渡辺の場合はというと、会社・主治医に報告（会社・主治医ともに了承）しているから会社への筋も通しているし
主治医の了承は療養中の安全面（悪化の懸念なし）と治療の一環として認められたという事になる。なんの落ち度もない。

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>>33
それからお前が会社員かニートかは知らないが、渡辺のもっている権利は当然お前にもある。
お前が病気になったら会社は規定にもよるが療養中の給料の保証もするし、立場を維持してくれる。
辞める前には有給休暇の消化を促してくれるだろうし、退職手当手当てだって自治体から出る。
相手を尊重する事が自分を尊重する事になるとはそういう事もさしている。

お前はクソまじめで馬鹿正直そうだから言っておくが、実生活で自分がなにかしら困った時、自分にも権利がある事を忘れるな。
最後に自分を守るのは自分自身で会社や社会は訴えてこない奴には手を差し伸べない。
「損得勘定と割り切る」ではなくて「誰でも持ってる権利」なのだから行使しろ。

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>>35
>>36
ワイは掲示板に自分の考えを述べただけだから、あなたもスレッドに関連するようなことを自由に述べればいい
他人（この場合ワイのことですが）の意見にあーだこーだ言うのは何が目的なんですか、と聞いているんですが

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ワタシのために喧嘩するのはやめて><

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>>1
メッチャカワイイ！ちゃんと生えてる？！

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